Geen categorie

‘Haarlem! Zijn er nog vragen?’ is een kennisquiz met maar liefst vierhonderd wetenswaardige, grappige, moeilijke en makkelijke vragen over Haarlem en omgeving. Het is een succesvol eigen initiatief waaraan ik met veel plezier heb gewerkt en dat de winkels is uitgevlogen. En dat naar meer smaakt. Mocht u ook op originele wijze informatie over uw organisatie willen overbrengen, ik denk graag met u mee.

De illustraties zijn van de echte Haarlemmer mug Eric J. Coolen. Fonts+Files verzorgde de vormgeving. Het spel is uitgegeven door de Uitgeverij Loutje.

Bekijk ‘Haarlem! Zijn er nog vragen?’ op Facebook

De Cao CIZ 2016-2018 draagt als titel ‘Fit voor het werk’. Doel van deze cao is de medewerkers en de organisatie nog beter voorbereid te laten zijn op de toekomst. Door eigen verantwoordelijkheid en regie aan medewerkers te geven in een organisatie die faciliteert. Medewerkers krijgen onder meer een fitheidsbudget voor bijvoorbeeld loopbaanbegeleiding, opleiding of (verlof)tijd voor balans werk/privé. Naar eigen inzicht te besteden. Cao-partijen vonden dat zulke afspraken niet met een paar extra artikelen in de bestaande juridische cao moesten worden gefrommeld, daar hoort een leesbare cao bij.  De cao is in goed overleg volledig herschreven en logisch geordend. Gericht op (nieuwe) medewerkers. Het resultaat: de meest leesbare cao van Nederland. De productie was een voorspoedig proces waar zowel werkgever als werknemersorganisaties zeer positief over zijn. Zelf zien? Cao CIZ 2016-2018. Vergelijk dat eens met de oude Cao CIZ 2012-2015. Bent u ook geïnteresseerd in een cao die past bij hoe we tegenwoordig met elkaar om willen gaan op het werk? Neem contact op voor een vrijblijvend gesprek.

Coachend leidinggeven, betere jaargesprekken, dialoog tussen leidinggevende en medewerker, gezondheidsmanagement, zelfroosteren; allemaal projecten waarmee de acht Nederlandse Universitair Medische Centra al tien jaar duurzame inzetbaarheid bevorderen. Om de kennis te delen die was opgedaan in tientallen pilotprojecten, verzorgde ik voor de umc’s een projectenboek, tijdschriften en een serie artikelen. Het magazine Dialoog! presenteert succesvolle praktijkvoorbeelden en activeert de lezers: ‘wat kan ik – als umc-medewerker – zelf doen om met plezier aan het werk te blijven?’ De coördinatie van de productie was in mijn handen; van schrijven, fotografie, illustraties en vormgeving tot drukken en e-publishing.

Van wie is het medisch dossier? Kan e-health kosten besparen? Is er te veel aandacht voor privacybescherming? En hoezo staat bij Zorg 2.0 de patiënt niet langer centraal? Beleidsmakers in de zorg die antwoorden willen op deze vragen, lezen het boek ‘IT in de zorg’. Samen met KPMG IT Advisory interviewde ik opinieleiders waaronder een ziekenhuisbestuurder, IT-specialist, zorgverzekeraar en een inspecteur. Hun uitgesproken visies staan helder verwoord in dit inspiratiepowerboek.

Jelte Althuis is een gepassioneerd en buitengewoon getalenteerd musicus. Hij speelt basklarinet, bassethoorn en contrabasklarinet bij het virtuoze Calefax Rietkwintet. Daarnaast is hij arrangeur en coacht hij musici. Met zijn instrumenten en arrangementen vertelt Jelte het verhaal van de muziek. Op zijn website – waarvoor ik de teksten schreef – vertelt hij zijn verhaal als musicus, recht uit zijn hart. Overzichtelijk en zonder muzikaal jargon. Kijk maar. En luister bij gelegenheid dan ook eens naar een van Jeltes oorstrelende arrangementen.

Of uw organisatie nou 10, 25 of 100 jaar bestaat, verhuist of fuseert, dergelijke momenten zijn bijzonder geschikt voor een speciale publicatie over uw organisatie. Er is altijd iets moois van te maken, waarmee u uw medewerkers en relaties een indrukwekkend cadeau kunt geven. De inhoud is maatwerk. Een voorbeeld: voor Ajax Brandbeveiliging schreef ik het 100-jarig jubileumboek. Met aandacht voor de rijke historie van het voormalige familiebedrijf, voor de oprichter en zijn opvolgers. En met verhalen van trouwe klanten en betrokken leveranciers. Daarnaast komen ook de constante productinnovatie en de internationale toekomst van Ajax Brandbeveiliging aan bod.